Eigenständige Mitarbeiter

    Befähigte Mitarbeiter

         Verbesserte Prozesse

               Verbesserte Ergebnisse

Mit IBK zum Erfolg!

 

 

 

Der langfristige Erfolg ihres Unternehmens ist von motivierten und gut ausgebildeten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern abhängig, die eigen-ständig und selbstverantwortlich die täglichen Herausforderungen annehmen und systematisch auf die Zielerreichung hinarbeiten.

Da dem Mensch eine besondere Bedeutung bei der kontinuierlichen Verbesserung zukommt, stellt das IBK-Konzept den Menschen in den Mittelpunkt.  

 

Mit der Harada-Methode Eigenständigkeit und Selbstverantwortung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln

 

Menschen, die aus eigenem Antrieb Ziele erreichen wollen, sind motivierter und leistungsfähiger. Mit der Harada-Methode erhalten ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie ihre Führungskräfte eine sehr strukturierte Methode zur Entwicklung von Eigenständigkeit und Selbstverantwortung zur täglichen Anwendung. Mit der Harada-Methode arbeiten ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter systematisch und konsequent an der Erreichung der gesteckten Ziele.

 

 

IBK arbeitet mit dem Harada-Institut Deutschland an der Verbreitung der Harada-Methode.

IBK bietet Ihnen und ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern

 

  • Harada-Schnupperseminare (1 Tag)
  • Harada-Anwender-Seminare (3 Tage)
  • Harada Coaching-Pakete            

              > In Verbindung mit Harada-Anwender-Seminar (90Tage)             

              > Individuelle Zusatzpakete

 

Nutzen für ihr Unternehmen:

… endlich selbständige und produktive Mitarbeiter

… weniger Aufwand im Personalwesen

… bessere Anwesenheitsquoten

… weniger unnötige Einarbeitung

… keine innere Kündigung

… bessere Mitarbeiterzufriedenheit

 

 

Mit IBK Mitarbeiter zielgerichtet qualifizieren

 

 

 

Mitarbeiter, die ihr Ziel vor Augen und mit Hilfe der Harada-Methode die Schritte zur Zielerreichung geplant haben, wissen, welche Kenntnisse/ Fertigkeiten und Unterstützung sie benötigen.

Führungskräfte sind hier als Unterstützer gefragt.

 

IBK unterstützt Sie und ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

 

Workshops, Training und Coaching rund um das Thema Prozessverbesserung

 

Seminare/Trainings/Workshops

zu den Themen KVP, Lean, Six Sigma,Qualitätsmanagement; z.B.:

 

         > Problemlösungsmethoden

         > Ursachenanalyse

         > 5S-Ordnung und Sauberkeit

         > Rüstzeitreduzierung (SMED)

         > Fehlerreduzierung mit der 8D-Methode

         > Qualitätswerkzeuge

 

Begleitung und Förderung ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der täglichen Anwendung von Verbesserungsmethoden im Unternehmen mit maßgeschneiderten Coaching-Paketen

 

 

           Unterstützung bei ihren Verbesserungsprojekten

 

          > Moderation von Workshops

          > Erstellung von QM-Dokumentation  

            (z.B.Prozessbeschreibungen, Arbeitsanweisungen, etc.)

         > Planung und Durchführung von internen Audits  

            (ISO 9001 bzw. TS 16949)

         > Planung und Durchführung von Lieferantenaudits (ISO 9001)

         > Unterstützung bei der Lieferantenentwicklung

         > Unterstützung bei der Einführung von QMS  

            nach DIN EN ISO 9001 oder ISO TS 16949

         > Reklamationsbearbeitung (z.B. 8D, Ursachenanalyse, etc.)

         > Projektunterstützung/Workshop-Durchführung

         > Auswertung von Daten (Minitab)

 

Eigenständige Mitarbeiter

    Befähigte Mitarbeiter

         Verbesserte Prozesse

               Verbesserte Ergebnisse

Mit IBK zum Erfolg!

 

Ihr Berater in Herxheim bei Landau i. d. Pfalz! 

 

Lassen Sie uns Ihren Verbesserungsprozess gemeinsam gestalten. IBK aus Herxheim (bei Landau in der Pfalz) ist an ihrer Seite.  

 

Mit freundlichem Gruß

 

Michael Klein  

 

    

 

 

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Mein Profil finden Sie unter https://www.xing.com/profile/Michael_Klein131?sc_o=mxb_p